Action Logement : qui y a droit ? Informations et conditions à connaître

Action Logement, auparavant connu sous le nom de ‘1% logement’, joue un rôle fondamental dans l’aide au logement des salariés du secteur privé. Destiné à faciliter l’accès à un logement décent, ce dispositif s’adresse principalement aux salariés des entreprises de plus de 10 employés. Il offre des aides financières pour la location, l’achat ou la rénovation d’un logement.

L’éligibilité à Action Logement dépend de plusieurs critères, notamment les revenus du ménage. Certaines catégories de salariés, comme les jeunes en alternance ou les nouveaux employés, bénéficient de conditions spécifiques. Connaître ces informations est essentiel pour maximiser les avantages offerts par ce dispositif.

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Présentation d’Action Logement et de ses missions

Action Logement, anciennement connu sous le nom de 1% patronal ou 1% logement, a été créé en 1943. Ce dispositif vise à faciliter l’accès au logement pour favoriser l’emploi, un objectif fondamental dans un contexte de mobilité professionnelle accrue.

Financé par la participation des employeurs à l’effort de construction (PEEC), Action Logement accompagne les salariés dans leur mobilité résidentielle et professionnelle. Le programme gère non seulement des aides financières pour la location, l’achat ou la rénovation d’un logement, mais s’implique aussi dans la construction et le financement de logements sociaux et intermédiaires.

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Missions et objectifs

Action Logement a plusieurs missions majeures :

• Accompagner les salariés dans leur mobilité résidentielle et professionnelle.
• Construire et financer des logements sociaux et intermédiaires pour répondre aux besoins des ménages modestes.
• Faciliter l’accès à un logement décent pour tous les salariés, notamment ceux des entreprises ayant versé la PEEC.

La CFTC, partenaire historique, assure la vice-présidence d’Action Logement, renforçant ainsi son engagement auprès des salariés. Le réseau d’agences présent partout en France permet une couverture territoriale efficace, facilitant l’accès aux services offerts par le dispositif.

Action Logement est une organisation clé pour les salariés du secteur privé, offrant des solutions variées et adaptées à leurs besoins en matière de logement. Suivez de près les conditions d’éligibilité pour maximiser ces avantages.

Les différentes aides proposées par Action Logement

Action Logement offre une gamme variée de solutions pour répondre aux besoins des salariés. Parmi celles-ci, on trouve des prêts et des aides spécifiques :

• Prêt construction ou acquisition dans le neuf : pour financer l’achat ou la construction d’un logement neuf.
• Prêt acquisition dans l’ancien sans travaux : destiné à l’achat d’un bien immobilier ancien sans nécessiter de travaux.
• Prêt Accession+ : un dispositif pour faciliter l’accession à la propriété.
• Conseils en accession : un accompagnement personnalisé pour les futurs propriétaires.

Pour les projets de rénovation, Action Logement propose des solutions telles que :

• Agrandissement : pour ajouter de l’espace habitable à un logement existant.
• Améliorer les performances énergétiques : des aides pour des travaux visant à réduire la consommation d’énergie.
• Adapter votre logement aux personnes handicapées : des subventions pour rendre un logement accessible aux personnes à mobilité réduite.
• Remettre en état une copropriété dégradée : des aides spécifiques pour réhabiliter des immeubles en mauvais état.

Pour favoriser la mobilité professionnelle, Action Logement propose aussi :

• Financement de la mobilité professionnelle : pour couvrir les frais liés aux déménagements professionnels.
• Aide MOBILI-JEUNE : une subvention pour les jeunes de moins de 30 ans en formation ou en alternance.
• Avance LOCA-PASS et garantie LOCA-PASS : pour faciliter l’accès à la location en avançant le dépôt de garantie et garantissant le paiement des loyers.
• VISALE : une garantie des loyers impayés pour les salariés précaires et les jeunes actifs.
• Bail mobilité : un contrat de location flexible pour les travailleurs en mission temporaire.

Ces aides, qu’elles soient sous forme de prêts, de subventions ou de garanties, visent à réduire les obstacles financiers liés au logement. Profitez de ces dispositifs pour optimiser vos projets résidentiels et professionnels.

Conditions d’éligibilité aux aides d’Action Logement

Pour bénéficier des aides d’Action Logement, certaines conditions d’éligibilité doivent être remplies. Ces critères sont principalement basés sur le statut professionnel, les ressources et la situation personnelle des demandeurs.

Salariés du secteur privé

Les aides d’Action Logement sont principalement destinées aux salariés du secteur privé. Ils doivent travailler dans une entreprise de plus de 10 salariés. Les entreprises versant la Participation des Employeurs à l’Effort de Construction (PEEC) sont éligibles. La PEEC, aussi connue sous le nom de 1% logement, finance ces dispositifs.

Conditions de ressources

Pour certaines aides, des plafonds de ressources s’appliquent. Ces plafonds varient selon la composition du foyer, la zone géographique et le type d’aide sollicitée. Les plafonds sont alignés sur ceux utilisés pour les prêts à taux zéro (PTZ) ou les aides de la Caisse d’Allocations Familiales (CAF).

Profils spécifiques

Action Logement cible aussi certains profils spécifiques :

• Jeunes actifs : moins de 30 ans en CDI, CDD ou alternance.
• Salariés précaires : contrats courts ou intérimaires.
• Salariés en situation de mobilité : mutation professionnelle ou prise de poste éloignée.
• Personnes faisant face à un accident de la vie : divorce, décès, maladie.

Ces conditions visent à garantir que les aides d’Action Logement bénéficient à ceux qui en ont le plus besoin, en tenant compte de leur situation professionnelle et personnelle.

Comment faire une demande auprès d’Action Logement

Faire une demande d’aide auprès d’Action Logement nécessite quelques étapes simples mais précises. Le processus est désormais digitalisé, facilitant ainsi les démarches pour les bénéficiaires.

Création de l’espace personnel

Commencez par créer un espace personnel sur le site d’Action Logement. Cet espace vous permettra de suivre l’avancement de votre dossier en temps réel. Une fois inscrit, renseignez vos informations personnelles et professionnelles. Assurez-vous que les données sont exactes pour éviter tout délai dans le traitement de votre demande.

Soumission de la demande

Rendez-vous sur la plateforme dédiée, AL’in.fr, pour soumettre votre demande. Choisissez l’aide qui correspond à votre situation : prêt, garantie ou avance. Remplissez le formulaire en ligne en joignant les pièces justificatives requises. Parmi ces pièces, on trouve généralement les bulletins de salaire, le contrat de travail et un justificatif de domicile.

Suivi du dossier

Une fois la demande soumise, vous recevrez un numéro d’enregistrement. Ce numéro est fondamental pour le suivi de votre dossier. Connectez-vous régulièrement à votre espace personnel pour vérifier l’état d’avancement de votre demande. Action Logement propose aussi une foire aux questions (FAQ) sur son site Internet pour répondre à vos interrogations.